11月12日,北滿特鋼下發了《北滿特鋼全面預算組織體系及職責的通知》。至此,北滿特鋼全面預算組織體系已搭建完成,各機構管理職責已明確,全面預算管理工作全面啟動。
為提升基礎管理水平,強化內部控制,防范經營風險,進而圓滿實現生產經營目標,北滿特鋼根據實際情況及集團公司管理要求,將全面預算管理作為當前及明年的重點工作之一,全面推進。
全面預算管理委員會是北滿特鋼全面預算的最高管理機構,負責審核公司全面預算草案、各部門年度預算草案及全面預算調整草案,簽批后正式下發;協調、裁定公司全面預算重大沖突;審議與全面預算執行情況掛鉤的考核及獎懲辦法;組織監控全面預算執行情況等?偨浝硗鮽ハ葹橹魅,公司領導班子成員、副總師為副主任,各職能部門處長、各分廠廠長為成員。
全面預算管理辦公室是全面預算管理委員會領導下的執行機構。負責根據年度經營計劃,將全面預算管理委員會提出的全面預算總目標進行分解、下達;擬定和修改全面預算編制手冊;組織公司各部門編制預算草案,綜合平衡、匯總編制公司全面預算草案,上報全面預算管理委員會;向公司各部門下達經全面預算管理委員會批準的全面預算方案;監督全面預算執行情況,并組織進行分析評價和反饋,在規定的權責范圍內處理相關問題,協調全面預算沖突;根據年度經營情況,對有關部門提出的全面預算調整方案做出初步判斷并提出意見,等等。北滿特鋼財務總監何艷華任主任,企業管理處處長裴玉春、財務處處長滕鵬為副主任,財務處預算科、企管處績效考核管理科為成員。
全面預算執行部門是各級預算執行主體即責任中心,負責本部門及分管業務預算編制、執行、分析和控制等工作,并配合全面預算管理辦公室完成公司總預算的綜合平衡。各預算執行部門按照公司預算管理體系模式,建立本部門三級預算管理體系,部門一把手是預算管理的第一責任人,并設一名聯絡人。
機構成立當日,全面預算管理辦公室就制訂了實施規劃,并深入到公司各系統,指導各系統編制預算方案。在全面預算管理辦公室的指導下,目前各單位正將2014年預算費用逐月進行分解。14日,制造處已率先將重點品種分月排產計劃制訂完成,技術中心在對其進一步確認。25日前,各系統將把預算保證預案上報到全面預算管理辦公室;11月底,全面預算管理辦公室將編制完成公司預算方案,并確定各單位的各月費用指標。屆時,各單位超出預算指標的費用,將由預算管理委員會討論、審批。年底前,圍繞全面預算,北滿特鋼各項指標配套考核、二級單位經濟責任制考核方案將全部出臺,并將細化落實到班組、個人,以激發全員創效熱情,共同擔負企業發展的使命,確保2014年生產經營任務全面完成。 |